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労務相談Q&A> 雇用・その他契約

試用期間は、給与を低く設定してもいいのでしょうか?
定年後、再雇用する時に社会保険の取り扱いはどうなりますか?
求人広告等に人材募集をする際に、年齢制限を設けたいと思います。何か気を付けることはありますか?
契約社員を業務委託契約に切り替えたいのですが、どんなことに注意すればよいですか?
試用期間中なら簡単に企業は解雇できるものなのでしょうか?
契約社員の契約更新の際の賃金を、以前よりも少ない金額で契約できますか?
新卒の内定取り消しをしたいのですが、可能なのでしょうか?
「身元保証書」はどの程度有効なのでしょうか?
業務委託契約について教えてください?

 

 

 

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